Operations Manager - Workforce Development & Training
Bergabunglah dengan PT Fakta Jabbar Internasional sebagai Operations Manager - Workforce Development & Training dan memimpin pengembangan strategis operasional LPK (Lembaga Pelatihan Kerja) kami di Batam. Peran ini sangat penting melibatkan pengawasan keunggulan operasional secara menyeluruh, mulai dari sistem manajemen data, pengelolaan sumber daya manusia, hingga pengembangan kurikulum pelatihan. Anda akan bekerja dengan tim yang terdiri dari 30-40 instruktur dan 100-150 peserta pelatihan setiap bulan.
PT Fakta Jabbar Internasional adalah perusahaan terkemuka di industri pelatihan kerja dengan lebih dari 15 tahun pengalaman. Kami telah berhasil melatih ribuan peserta dan membangun reputasi sebagai LPK terbaik di Batam. Di sini, Anda akan memiliki kesempatan untuk berkontribusi pada misi kami untuk meningkatkan keterampilan kerja dan kualitas tenaga kerja di wilayah ini.
📋 Tanggung Jawab Pekerjaan
- Mengelola operasional harian LPK, termasuk penjadwalan pelatihan, pengelolaan instruktur, dan koordinasi dengan peserta.
- Mengembangkan dan mengimplementasikan strategi pelatihan yang sesuai dengan kebutuhan pasar kerja lokal.
- Mengoptimalkan penggunaan sistem manajemen pelatihan kami, termasuk penggunaan software seperti SISTEM PELATIHAN KERJA (SPK) dan SISTEM INFORMASI PERSEDIAAN (SIP).
- Mengawasi kualitas pelatihan dengan melakukan evaluasi dan survei kepuasan peserta secara berkala.
- Mengelola anggaran operasional LPK dan memastikan efisiensi biaya.
- Membangun dan memelihara hubungan baik dengan mitra industri lokal untuk memastikan relevansi kurikulum pelatihan.
- Mengikuti perkembangan tren dan regulasi di industri pelatihan kerja untuk memastikan kepatuhan dan inovasi.
- Membantu dalam pengembangan program sertifikasi dan pengakuan kualifikasi pelatihan.
🎓 Kualifikasi & Syarat
- Pendidikan minimal Sarjana (S1) dalam bidang Manajemen, Pendidikan, atau bidang terkait.
- Pengalaman minimal 5 tahun dalam manajemen operasional LPK atau industri pelatihan kerja.
- Pengalaman dengan sistem manajemen pelatihan seperti SISTEM PELATIHAN KERJA (SPK) atau sistem serupa.
- Pengalaman dalam pengembangan kurikulum pelatihan dan strategi pembelajaran.
- Kemampuan komunikasi yang kuat dan kemampuan manajerial yang terbukti.
- Kemampuan analitis dan kemampuan pengambilan keputusan yang baik.
- Penguasaan bahasa Inggris tingkat menengah atau lebih tinggi.
- Sertifikasi dalam manajemen operasional atau bidang terkait adalah nilai tambah.
🛠️ Keahlian
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang